经济学家解读：新西兰为何要限制低薪、低技能移民
2020年11月30日 15:05
新西兰中文先驱网 Lesley 编译 新西兰经济研究所（NZIER）的一项新研究表明，如果政府想要提高经济生产力，就需要限制持有短期签证的低薪、低技能工人入境。
这可能意味着，政府要减少对持短期签证的工人的依赖，不能仅指望他们来填补低薪职位的空缺，比如说园艺行业。
NZIER已经为生产力委员会制作了一份名为“移民和新西兰的前沿公司”的报告，报告的总结部分这些写着：“允许新西兰所有企业获得低成本外国劳动力的移民政策，可能会抑制许多企业向国内生产率疆界靠拢。”
该报告的合著者、NZIER的经济学家Peter Wilson介绍说，前沿公司是指在其业务领域处于世界领先地位，或是最具生产力的公司。该报告旨在研究移民政策是否可以用来促进这些公司增长。
Wilson说，研究发现，新西兰已经有了吸引人才的“黄金标准”规则。“但在我们能吸引的人才数量方面，我们需要现实一点，因为我们距离全球中心很远。”
“但对于公司来说，我们认为，新西兰的移民政策总体上阻碍了我们的创新能力。”
该报告引用了英国和新西兰园艺部门面对新冠疫情的截然不同的反应。
“今年7月1日，英国《金融时报》报道称，由于新冠疫情限制了劳动力流向英国，英国的公司正在推进使用机器人采摘水果。”
《金融时报》报道截图
“然而，两周后，RNZ的早间报道还在报道新西兰苹果产业如何寻求延长工人的短期签证，以允许滞留在新西兰的外国人采摘新西兰的苹果。”
上周，政府宣布将允许2000名季节性雇主（RSE）工人从明年1月起从海外前来新西兰，帮助采摘水果。
Wilson评论说：“我们在继续支持低工资、低技能的商业模式，这对工人和雇主来说可能都是好事，但采摘水果是一份讨厌的工作，没有人愿意做，所以你必须去太平洋岛国找人。”
虽然海外工人干得很不错，但Wilson表示，这种做法，没有支持新西兰的园艺行业“向创新型高科技产业转变”。
他指出，如果雇主必须提高工人的工资，他们就必须找到提高工人的生产率的方法，这就意味着要提高工具和技术方面的资本投资。
Wilson认为，长期以来，人们反对移民环境改变的一个理由是，我们不能就这样把水龙头关上。但在现在，因为新冠疫情，水龙头被关掉了。
“我们必须清楚，疫情并没有带来什么好处，但它给了我们一代人只有一次的机会来重新设定，”Wilson说，“自从封锁以来，我们已经看到数百家新西兰公司适应了新常态。我们能做到[不依赖移民]。让我们继续这样做吧。”
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