今年5月各校将迎来“大事件”

在此呼吁家长在今年的学校董事会选举中为新西兰的学校投出宝贵的一票。

新西兰现在5-17岁的在校学生一共有140万，截止今年5月，全新西兰的校董会一共有2400多个，在校董会中担任校董的人超过1.8万人。这使得它成为该国最大的民主选举之一。

新西兰校董协会(NZSTA)的主席Lorraine Kerr说，尽管一些家长在校董会对“明日学校（Tomorrow's Schools）”教育系统进行审查后感到焦虑，但校董事会不会离开——至少在接下来的几年里。

Kerr表示:“很多人不确定将会发生什么，但我们的看法是一切照常。”“我们的董事会选举即将到来(投票日是6月7日)，我们需要家长们站出来投票，这样我们才能继续保持全国每一所学校都有能力达到高标准。”

“从某种意义上说，校董会的报告能让社区的人们站出来，表明他们致力于董事会继续代表当地社区管理他们当地的学校，这一点变得更加重要。”

“学校董事会选举是一件大事，我们估计，自1989年以来，超过10万名家长和社区成员，包括法官、律师、工程师、教师、商人、家长、其他专业人士和社区领袖，贡献了他们的时间、精力和专业知识，确保学校、教室和学生的成功。”

Kerr说:“我们希望鼓励人们参与进来，鼓励他们支持自己的学校和社区。”

她说:“任何改变(校董会报告的结果)至少在三年内不会发生，即使在那之后，我们认为董事会仍将发挥重要作用。”

这意味着重要的是人们对学校董事会的未来充满信心，这对社区以及政府对学校的表现，愿景和确保其符合法律和政策要求负责， 并且感受到有动力参加选举。

Kerr说，做一名董事会成员是一项极其重要的工作。它需要具备各种技能的人——包括财务和战略思维，但尤其需要正直和对教育的热情。

“很多人选择支持董事会，因为他们的孩子在上学，但一旦你进入董事会，就不仅仅是为了你的孩子，而是为了每个孩子做出正确的决定。”

Kerr 认为，在过去30年里，学校董事会一直是教育体系中最具成本效益的部分，在此期间，NZSTA提高了许多校董事会成员在课程、财务问题、政策、健康和安全事务等方面的技能。

“我们的工作是确保董事会拥有这种认知，但又不会让它听起来是一项可怕的工作。”

重视多样性，这是每个社区所特有的一个因素，在董事会的组成中也很重要。任何人都可以成为董事会的候选人，尽管候选人必须由学校的一位家长提名，为此，NZSTA鼓励任何拥有可能对董事会有用技能和经验的人将自己提名选举。

没有一个人能具备所需的所有技能和素质，但董事会应该共同致力于将所有技能和素质都涵盖在内。Kerr说，关键是整体的力量大于部分之和。校董由家长、教职工选出，若有9年级以上的学生，则再加一名学生代表。校董会通常包括三至七名获选家长、校长、一名教职工代表及一名学生代表(9年级以上的学生)。

提名截止日期为5月10日至24日，投票日期为6月7日。

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