新西兰先驱报中文网 Hao报道 本周四（2月23日），新西兰移民部长Michael Woodhouse宣布，政府将出台新的规定严打剥削海外劳工的行为。

从今年4月1日开始，如果雇主违反移民法或雇用法，将被禁止雇佣移民劳工。此举是要确保相对弱势的移民劳工能获得一视同仁的对待。

Woodhouse表示，外来劳工为缓解本地劳动力不足做出贡献，他们享有与其他劳动者同样的权利。如果雇主一边剥削外来劳工一边继续从国际市场招聘，“那就会伤害守法的雇主，这是不可接受的”。

这次推出的新政，引入了暂缓期（stand-down periods）这一概念。如果雇主违反雇佣法规并受到处罚，在暂缓期内将被禁止招募海外劳工。根据违反程度的轻重，暂缓期从6个月到2年不等。

薪酬低于政府标准，不让上厕所……面对主持人列出的种种剥削行为，Woodhouse的回应是这样的。

“新西兰人不应该受到的对待，也不应该出现在海外劳工身上。”今晨接受电视采访时，Woodhouse介绍说，虽然绝大多数雇主遵纪守法，但从去年7月至今，劳动监察部门共处理了约80起剥削海外劳工的投诉并开具警告信。现在，政府已经组织了一支有53人的劳动监察队伍，加强打击剥削行为。

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